€50.000 uitgeleend aan werknemer: niets terug

In dit artikel:

Een loodgietersbedrijf uit Nederland had een werknemer een lening van €50.000 verstrekt, met een rente van 7 procent. Toen het dienstverband eindigde en het geld niet werd terugbetaald, stapte de werkgever naar de rechter om terugbetaling af te dwingen. De werknemer verscheen niet in de procedure, maar dat betekende niet automatisch dat de werkgever gelijk kreeg.

Zowel de kantonrechter als later het hof wees de eis af. De kern van de zaak was dat de werkgever onvoldoende aannemelijk kon maken dat de lening op de gevraagde manier juridisch afdwingbaar was. Daardoor kon het bedrijf het bedrag niet eenvoudig via de rechter innen, ondanks het openstaande saldo en het uitblijven van verweer van de werknemer.

De zaak laat zien dat ook een ogenschijnlijk eenvoudige schuldeis kan stranden als de onderbouwing van de afspraken niet deugt of niet goed is vastgelegd.